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中共华润雪花啤酒（哈尔滨）有限公司委员会下设5个党支部，有党员80名，入党积极分子3名。公司成立于2001年6月，现有员工400余人。2016年度被评为全省优秀基层党组织，是尚志市企业党建的排头兵。公司党委秉承着党建强就是企业强的理念，扎实开展“带头生产、献计献策、联系群众”三面红旗评比活动，党建工作水平不断提升。
“带头生产”强业绩
在公司党委的带领下，各车间党员带头开展“精益项目改进”工程，4年间重大攻关立项35项，在现有装备条件下，大幅提升了管理水平，节约了大量资源，持续稳定的输出高质量产品，得到了市场的广泛认可。组织产品质量、安全管理、绩效方案、机台操作、节能降耗等各类培训27281课时，参训人次达13750人次，快速提升了员工技能水平。同时，组织开展了“岗位劳动竞赛”、“岗位之星评比”、“员工技能等级评定”，2014至2017年，企业综合绩效提升10%，质量指标连年创下新高，公司累计完成产销量60万千升，上缴税金总额超2亿元，职工年均收入提升近7000元。
“献计献策”谋发展
为开展好“献计献策”活动，公司党委注重员工队伍建设，树立员工价值最大化的人文理念。鼓励员工立足岗位提出“微小改善”，现已累计“微小改善”988项。开展“合理化建议征集”活动，极大的调动了员工工作热情。通过合理化建议征集查找各类问题860余项，整改完成率98%，解决了大量沉积多年的疑难问题,并加强了各团队的密切协作，取得了显著成效。
“联系群众”暖人心
围绕着“联系群众”，公司党委开展一系列活动，从工作上和生活上处处体现关爱员工，4年间相继开展各类文体活动40余项，投入资金三十余万元，“员工运动会”、“员工文艺汇演”、“员工合唱比赛”“员工乒乓球台球比赛”“员工钓鱼比赛”等多种形式的活动不断提升员工幸福感。每年结合七·一主题活动月开展“雪花一家亲”送温暖活动，党委班子坚持每年七·一期间做好走访慰问，补困扶贫，互助互济等工作，到困难员工、大病员工家里帮扶、慰问、救助，4年间累计慰问款10余万元，让困难职工充分感受到党组织的关爱，感受到企业大家庭的温暖，形成了“公司关心员工，员工奉献公司”双向交融的氛围。
供稿：尚志市委组织部
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